Юрист (Казахстан)

Вакансия от:
  • Компания:
  • Заработная плата:
  • График работы:
  • Город:
  • Yurcenter
  • договорная
  • полный рабочий день
  • Антонов

Требования к кандидату

  • Образование:
  • Опыт работы:
  • неоконченное высшее
  • от двух лет

Информация о вакансии

Требуемые навыки:


  1. Знание трудового законодательства
  2. Навыки составления и проверки трудовых договоров
  3. Умение работать с клиентами
  4. Коммуникабельность
  5. Грамотная устная и письменная речь
  6. Аналитические возможности
  7. Внимание к деталям
  8. Умение вести переговоры
  9. Работа на ПК на уровне пользователя
  10. Ответственность

Описание вакансии:


ЮрЦентр ищет квалифицированного юриста по трудовому праву для работы с физическими и юридическими лицами. Если вы готовы к обучению и профессиональному развитию, коммуникабельны и имеете опыт работы в области трудового права, то эта вакансия для вас.


Обязанности:


  • Консультирование клиентов по вопросам трудового законодательства
  • Составление и проверка трудовых договоров
  • Представление интересов клиентов в трудовых спорах
  • Поддержка при трудоустройстве и увольнении сотрудников
  • Защита трудовых прав сотрудников и работодателей

Условия:


  • Официальное трудоустройство
  • Конкурентоспособная заработная плата по результатам собеседования
  • Испытательный срок 3 месяца
  • Возможности профессионального роста и развития
  • Дружный коллектив.

         

Наши проекты:

работа в Киеве и Украине на Jobs.ua еженедельник "Пропоную Роботу" на Pro-robotu.ua срочно требуются на Srochno.ua вакансии в Украине на vakansii.ua
резюме в Украине на Resume.ua тренинги в Украине на Training.ua аренда залов в Украине на ArendaZala.com.ua должностные инструкции на Profi.ua


© 2008-2017 ТОВ «Работа Плюс»
Всі права захищені відповідно до чинного законодавства України. При використанні матеріалів, які відносяться до тематики "Робота" або "Робота в Києві" сайту vakansii.ua гіперпосилання на даний ресурс обов'язкове. Адміністрація може не розділяти точку зору авторів інформаційних матеріалів про пошук роботи і не несе відповідальності за розміщувану користувачами в тексті вакансії або резюме інформацію.