Швачка в Глубчице (Польща)

Вакансия от:
  • Компания:
  • Заработная плата:
  • График работы:
  • Город:

Требования к кандидату

  • Образование:
  • Опыт работы:
  • не имеет значения
  • не требуется

Информация о вакансии

Показать зл 25 зл/годину +1 зл/год при власному житлі, повна зайнятість



Компанія спеціалізується на виробництві текстильних товарів для дітей, шукає досвідчених швачок дляВ 
роботи в місті G?ubczyce.


Місце роботи: G?ubczyce, Польща.




Заробітна плата:


23 зл/год (PIT 2 — 24 зл/год).
+1 зл/год при власному житлі.
Проживання — 400 зл/міс.




Графік роботи:


Робочі години: з 06: 00 (або 08: 00) до 16: 00, 5-6 днів на тиждень (Пн-Пт, інколи Сб).
Є оплачувана перерва — 45 хвилин.
Можна працювати до 10 або 12 годин за домовленістю.
Кількість робочих годин на місяць: 240.




Обов’язки:


Шиття дитячих текстильних виробів (сухі басейни).
Робота на машинах оверлок та стебленювка (більше на стебленювці)
Виготовлення окремих елементів за викрійками (не цілий виріб).




Вимоги:
Вміння користуватися швейною машинкою!.
Відсутність вікових обмежень.


Робочі умови:


Робочий одяг — свій, зручний.
Медична книжка не потрібна.


Проживання:


Проживання за рахунок працівника (400 зл/міс або своє житло).


Бонуси та аванси:


Аванси після 5, 14 і 21 дня (від 100 до 200 зл).
Зарплата виплачується з 15 по 20 число щомісяця через банківський переказ.
Штраф за звільнення раніше 14 днів — 500 зл.
Контакти: (viber) ...


         

Наши проекты:

работа в Киеве и Украине на Jobs.ua еженедельник "Пропоную Роботу" на Pro-robotu.ua срочно требуются на Srochno.ua вакансии в Украине на vakansii.ua
резюме в Украине на Resume.ua тренинги в Украине на Training.ua аренда залов в Украине на ArendaZala.com.ua должностные инструкции на Profi.ua


© 2008-2017 ТОВ «Работа Плюс»
Всі права захищені відповідно до чинного законодавства України. При використанні матеріалів, які відносяться до тематики "Робота" або "Робота в Києві" сайту vakansii.ua гіперпосилання на даний ресурс обов'язкове. Адміністрація може не розділяти точку зору авторів інформаційних матеріалів про пошук роботи і не несе відповідальності за розміщувану користувачами в тексті вакансії або резюме інформацію.